近期，市物資集團(tuán)加強(qiáng)基層黨建工作督導(dǎo)，對各黨支部黨建工作情況進(jìn)行全面體檢，推動基層黨建基礎(chǔ)全面提升。
一是對標(biāo)對表爭優(yōu)創(chuàng)星。以開展黨支部評級定星考評為契機(jī)，對照考評細(xì)則7項20條標(biāo)準(zhǔn)，通過黨支部自評、黨委復(fù)核的方式，逐條逐項深入檢查各黨支部黨建工作情況，幫助找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，并提出2-3條整改建議，為各黨支部指出爭優(yōu)創(chuàng)星努力方向。
二是深度察訪紓解難題。結(jié)合當(dāng)前大興調(diào)研之風(fēng)，確定規(guī)范企業(yè)黨建工作調(diào)研課題，集團(tuán)黨委班子成員經(jīng)常性與各黨支部書記、黨務(wù)人員進(jìn)行交流，剖析基層黨建工作堵點問題，分享如何緊扣主業(yè)、推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合的意見和建議。
三是常態(tài)長效強(qiáng)化幫扶。主動了解掌握黨務(wù)人員工作短板弱項，明確工作指導(dǎo)需求，針對性制定《黨支部工作手冊調(diào)研制度》，常態(tài)化開展指導(dǎo)幫扶和糾偏，幫助規(guī)范“三會一課”、主題黨日等內(nèi)頁材料，并積極對接市委黨校，策劃舉辦黨務(wù)人員培訓(xùn)班。
四是統(tǒng)籌聯(lián)動保障實效。對黨務(wù)人員業(yè)務(wù)不熟的問題，通過跟班學(xué)習(xí)、下派鍛煉、交叉崗位的方式，縱向加強(qiáng)黨委和黨支部之間上下聯(lián)動，橫向促進(jìn)各支部之間交流提升；對黨建活動單一的問題，通過每個黨支部上報預(yù)算的方式，統(tǒng)籌安排黨建經(jīng)費(fèi)使用，確保經(jīng)費(fèi)用在刀刃上，形成齊抓共管的黨建工作格局，切實達(dá)到強(qiáng)固黨建基礎(chǔ)的目的。